OBT,Outward Bound Taiwan.

前身為TA,Team Adventure。

TA前身為PA,Project Adventure,授權自美國PA。

Outward Bound,船隻出港之義。

二戰時柯漢老爹有感於年輕人不耐操,

在英國設立了這個機構,在戶外環境鍛鍊年輕人的精神體魄。

而後由於經費的限制,戶外環境的操作受到侷限,

PA設計了一系列活動,繼承OB的挑戰,

將問題解決溝通合作的元素搬到室內。

歷史演變下,成為帶領大小團體的活動元素,

在活動中讓人察覺領悟自己的溝通思考模式,

輔以 引導者 的引導技巧帶領討論,

讓團體自己找到解答,尋求自己的問題解決過程。

OB有60年的歷史,而OBT在2008正式引進至今還很年輕。

即便藉助OB多年發展經驗的資源,

但諸多制度與經驗也還在嘗試建立當中。

因PA TA 時代打下的規模基礎,使的OBT能夠有個操作的平台。

於是OBT的日子裡頭,有著不少的承辦業務。

針對 政府機關,企業團體,教育單位,學校組織,非營利組織,

有著前期的需求釐清,而後行政事項的協助安排,

以及課程設計執行,課後追蹤瞭解。

也就是在規劃面跟執行面各有其不同的挑戰。

課程中設計挑戰,在達成挑戰的過程中需要溝通諧調合作,

此亦是課程規劃的價值,引導出溝通合作的價值以及方法。

由於在台灣是產業的先行者,故有著許多的不確定性,

等著開創成功範例,或總結檢討案例。

OBT的目標在於青年發展,

引進安全的戶外元素,輔以引導討論。

以及目標在發展教育弱勢的孩子,

引進ELS學習元素,以圖為教育貢獻一份心力。

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